Jellie Hoogendam

Jellie begon haar loopbaan bij Eekels op de administratieafdeling, waar ze zes jaar met plezier werkte. Toch merkte ze dat ze meer uitdaging zocht. “De taken die ik deed, daar was ik na verloop van tijd wel doorheen,” vertelt ze. In dit artikel vertelt Jellie hoe zij bij Marpower (onderdeel van Eekels) kon doorgroeien, mede dankzij haar collega’s.

Jellie’s groei startte toen een collega haar wees op een interne vacature als managementassistent. Ze besloot gelijk te solliciteren. “Ik dacht: dat is iets voor mij! Ik heb gesolliciteerd en ben intern doorgestroomd. Nu werk ik in een heel divers en uitdagend vakgebied”, vertelt ze.

"Het zijn de collega’s, de diversiteit in het werk en de waardering die je krijgt. Je wordt echt gezien. Dat maakt Marpower een geweldige plek om te werken.”

De kracht van
collega’s die jouw groei ondersteunen

Wat Jellie direct opviel in haar nieuwe rol, was de open cultuur van haar team. Ze legt uit: “Mijn collega’s moedigen me altijd aan om te groeien en te leren. Vanaf dag één stond er iemand naast me om me in te werken. Ik mocht meekijken, vragen stellen, en zodra ik er klaar voor was, nam ik taken over. Geen vraag was te dom.”

Die ondersteuning gaat verder dan het inwerken. Jellie vertelt hoe haar collega’s haar dagelijks helpen om het beste uit zichzelf te halen: “Als ik ideeën heb of een proces wil verbeteren, wordt er altijd naar me geluisterd.” vertelt Jellie. “Ze staan open voor suggesties en denken met je mee. Dat maakt het werk niet alleen leuk, maar geeft ook veel voldoening.”
Mannen tekentafel
Header Bartjan

Van inzicht tot impact

In haar rol heeft Jellie inmiddels veel geleerd over de verschillende aspecten van projectmanagement. “Ik heb nu veel meer inzicht in hoe projecten werken en hoe alles met elkaar samenhangt. Waar ik vroeger vooral op facturering focuste, zie ik nu het grotere plaatje. Dat maakt het werk interessant en uitdagend.”

Ook is het bij Marpower mogelijk je door te ontwikkelen door middel van cursussen. Zo  heeft Jellie een training in Microsoft Project gevolgd, waarmee ze haar vaardigheden verder kon uitbreiden. “Het is fijn dat je bij Marpower niet alleen kunt leren door cursussen, maar ook leert door te sparren met collega’s. Zo leer je continu van elkaar.”

Een ondersteunende en toegankelijke cultuur

Wat Jellie het meest waardeert aan het werken bij Marpower, is de informele en toegankelijke sfeer binnen het bedrijf. “Iedereen staat voor je klaar. Als je iets niet weet of ergens tegenaan loopt, kun je altijd bij iemand terecht. De communicatie is duidelijk, en we werken echt samen als een team. Het voelt alsof iedereen gelijkwaardig is en hetzelfde doel nastreeft.”

Die collegialiteit is volgens Jellie een belangrijk onderdeel van de werkomgeving. “Het maakt niet uit wat er speelt; er wordt met je meegedacht. Of het nu om werk of privézaken gaat, er is altijd ruimte voor flexibiliteit.”

Trots op haar bijdrage

Jellie haalt veel voldoening uit de kleine successen die ze dagelijks boekt. “Het geeft me een trots gevoel als alles klopt: de cijfers, de planningen, de prognoses. Het zijn misschien kleine dingen, maar het is geweldig om te zien hoe mijn werk bijdraagt aan het grotere geheel van een project.”

Een blik op de toekomst

Over haar toekomst bij Marpower is Jellie positief: “Ik zit hier goed op mijn plek, maar er is altijd ruimte om door te groeien. Ik weet dat ik hier de kans krijg om mezelf verder te ontwikkelen, en dat geeft een fijn gevoel.”

Voor Jellie is het duidelijk waarom ze zich bij Marpower thuis voelt. “Het zijn de collega’s, de diversiteit in het werk en de waardering die je krijgt. Je wordt echt gezien. Dat maakt Marpower een geweldige plek om te werken.” 

Neem contact op

Wil je meer weten over onze werkwijze of heb je een vraag over één van onze vacatures? Neem dan snel contact met ons op!
We helpen je graag verder.